Doğum İzni Hesaplama 2026
16 hafta (112 gün) izin hakkınız var
Doğum izni ve tüm İK süreçlerini otomatikleştirin.
Şimdi ücretsiz başlayın
Doğum İzni Nedir ve Nasıl Hesaplanır?
Doğum İzni Nedir?
Doğum izni (analık izni), hamile çalışanların doğum öncesi ve sonrası kullanabildiği ücretli izin hakkıdır. SGK tarafından son 3 aylık brüt maaş ortalamasının günlük tutarının 2/3'ü oranında günlük ödeme yapılır. Normal gebelikte 16 hafta, çoğul gebelikte 18 haftadır.
Doğum İzni Nasıl Hesaplanır?
Doğum izni ücreti, son 3 aylık brüt maaş ortalamanızın günlük tutarının 2/3'ü alınarak hesaplanır. Formül: (Son 3 Ay Ortalaması ÷ 30) × (2/3) = Günlük Doğum İzni Ücreti. Bu tutar, izin süresince her gün için SGK tarafından ödenir.
Doğum İzni Süreleri
İş Kanunu'na göre doğum izni süreleri hamilelik türüne göre değişir. Çoğul gebelikte (ikiz, üçüz vb.) ek süre tanınır.
8+8 hafta (112 gün)
10+8 hafta (126 gün)
Doğum İzni Hesaplama Adımları
Doğum izni ödeneği, izin süresi ve brüt ücret ortalaması esas alınarak aşağıdaki 5 adımda hesaplanır.
Prim gün şartını kontrol edin
Doğum izni ödeneği için doğumdan önceki 1 yıl içinde en az 90 gün sigortalı çalışmış olmak gerekir.
İzin sürenizi belirleyin
Doğum izni normal gebelikte 16 hafta (doğum öncesi 8 + doğum sonrası 8), çoğul gebelikte 18 haftadır.
Son 3 ayın brüt ücretini ortalayın
Doğum iznine çıkmadan önceki son 3 aylık brüt maaş ortalaması ödeneğin hesabına esas alınır.
Günlük ödeneği hesaplayın
Günlük doğum izni ödeneği, son 3 ay brüt ortalamasının günlük tutarının üçte ikisidir (2/3).
Toplam ödemeyi bulun
Günlük ödenek, izin süresindeki gün sayısıyla çarpılarak toplam tutar bulunur; ödeme SGK tarafından yapılır.
Doğum İzni Ödeneği Örnek Hesaplama (2026)
Doğum iznine çıkmadan önceki son 3 ayda brüt maaş ortalaması 45.000 TL olan ve normal (tekil) gebelik yaşayan, toplam 112 gün (16 hafta) izin kullanan bir çalışanı varsayalım.
| İşlem | Hesaplama | Tutar |
|---|---|---|
| Günlük brüt kazanç | 45.000 ÷ 30 gün | 1.500 TL |
| Günlük ödenek (2/3) | 1.500 × 2/3 | 1.000 TL |
| İzin süresi (normal gebelik) | 16 hafta | 112 gün |
| Toplam doğum izni ödeneği | 112.000 TL | |
Ödenek, SGK tarafından geçici iş göremezlik ödeneği olarak ödenir. Tutar, son 3 ayın brüt prim ortalamasına ve izin gün sayısına göre değişir; çoğul gebelikte süre 126 güne çıkar.
Doğum İzni Hakkında Merak Edilenler
Doğum izni süresi, ücreti ve yasal haklarınız ile ilgili en çok sorulan sorular.
Diğer Hesaplama Araçları
IKyardim'ın diğer popüler ücretsiz hesaplama araçlarını keşfedin.
Kıdem Tazminatı Hesaplama
Çalışma sürenize ve maaşınıza göre kıdem tazminatı tutarınızı hesaplayın.
İhbar Tazminatı Hesaplama
Kıdeminize göre ihbar sürenizi ve tazminat tutarınızı saniyeler içinde hesaplayın.
Fazla Mesai Hesaplama
Mesai saatlerinizi ve maaşınızı girerek ek ödeme tutarınızı kolayca öğrenin.
İşsizlik Maaşı Hesaplama
Prim gün sayınıza göre alabileceğiniz işsizlik maaşını ve süresini hesaplayın.
Doğum İzni Hesaplama
Doğum izni sürenizi ve ücretinizi hesaplayın. Çoğul gebelik desteği ile.
Netten Brüte Hesaplama
Net maaşınızı girin, sözleşmede yazması gereken brüt tutarı hesaplayın.
Brütten Nete Hesaplama
Brüt maaşınızı girin, kesintiler sonrası elinize geçecek net tutarı öğrenin.
Gelir Vergisi Hesaplama
Kümülatif gelir vergisi matrahınızı ve vergi diliminizi hesaplayın.
İŞKUR Teşvik Taraması
Çalışanlarınız için uygun İŞKUR ve SGK teşviklerini ücretsiz hesaplayın.
Geleceğin İK Süreçleri, Bugünün Konforu.
IKyardim, bordro ve personel süreçlerini tek platformda yönetmenizi sağlar. Hızlı, hatasız ve tamamen yasal uyumlu İK yönetimiyle tanışın.
7 Gün Tam Erişim • Kart Gerekmez